Cost or Investment?
Pengembangan sumber daya manusia dewasa ini dinobatkan menjadi salah satu hal terpenting dalam dunia bisnis. Bukan hanya di bisnis saja sesungguhnya, tapi dalam hidup. Mendidik dan membangun telah disadari merupakan kunci keberhasilan. Bermunculan variasi cara atau macam-macam jenis "Best Practice" tentang bagaimana melakukan People Development yang benar. Masalah muncul saat diketahui bahwa usaha pengembangan butuh biaya. Biaya waktu, biaya tenaga, biaya uang. Tentu saja, training dan coaching tidak bisa terjadi begitu saja bukan? Ada effort yang harus dikeluarkan. Pada akhirnya 'kepentok' masalah biaya, People Development tidak berjalan. Saya tidak sedang membahas perusahaan saja, tapi juga mengajak berkaca ke masing-masing individu. People development tidak hanya dilakukan perusahaan, tapi juga merupakan tanggung jawab perorangan (ya iya dong, kan yang mau berkembang kamu?). Sekarang apabila kita selalu menganggap usaha pengembangan adalah biaya maka sel...